PONSATLAS · Hazırlayan: Ponsatlas
Kurucular ve C-level için lider mentörlüğü
Ponsatlas, kurucuların ve üst düzey yöneticilerin strateji, ekip koordinasyonu ve teknoloji kararlarında düzenli düşünme ve uygulama ortağıdır. En az üç aylık çalışma, gündelik sorunları kurumun çalışma sistemini geliştirmekle birlikte ele alır.
Bize ulaşın ↗Kimler için?
Kararlarını ve ekipler arası koordinasyonu düzenli bir düşünme ortağıyla ele almak isteyen kurucular, üst düzey yöneticiler ve İK liderleri için. Startup’lardan büyük kurumlara kadar ihtiyacı ve kapsamı birlikte değerlendiririz.
Nasıl çalışıyoruz?
Önerilen ritim haftada bir saat görüşmedir. Görüşme sıklığı ve kapsam başlangıçta birlikte belirlenir. Öncelikli bir iş akışı seçer, sorumluları ve bekleyen kararları görünür kılar, yönetilebilir bir değişimi deneyip sonuçları birlikte değerlendiririz.
Çalışma neleri kapsayabilir?
- Birlikte belirlenmiş öncelikler ve takip edilecek sonraki adımlar
- Rol, karar ve ekipler arası bağımlılıkların netleştirilmesi
- Araç seçimi, bilgi düzeni ve insan–AI koordinasyonu için yönlendirme
- İhtiyaca göre lisans, kurulum, eğitim ve geliştirme işlerinin planlanması
Kapsam ve sorumluluklar
Lisanslar, kurulum, eğitim, özel yazılım geliştirme ve kurum içinde proje yönetimi mentörlük ücretine kendiliğinden dahil değildir. Her birinin kapsamı, sorumlulukları ve bütçesi ayrıca belirlenir.
Başlamadan önce sorular
Mentörlük ne kadar sürüyor?
En az üç aylık anlaşmalarla çalışırız. Önerilen görüşme ritmi haftada bir saattir; süre ve sıklık ihtiyaca göre birlikte netleştirilir.
Atlassian kullanmak zorunda mıyız?
Hayır. Mevcut iş akışınızı ve araçlarınızı birlikte değerlendiririz. Atlassian, Slack, Google Workspace ve AI araçları ihtiyaca göre seçilir.
İlgili hizmetler
Bize ulaşın
Talebi değerlendirip 1 iş günü içinde dönüş yaparız.
Bize ulaşın ↗